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hireart

hireart

Una piattaforma di gestione del personale per la gestione unificata del reclutamento, delle buste paga, della compliance e della gestione della forza lavoro.

Strumenti di ReclutamentoGestione di Progetto
hireart screenshot
PanoramicaAlternative

Visite Mensili

81.5K

Durata Media

2 min

Posizione Categoria

#1266

Frequenza di Rimbalzo

0.4%

Cos'è hireart?

HireArt è una piattaforma innovativa end-to-end progettata per ottimizzare l'intero ciclo di vita della forza lavoro contrattuale. Integra reclutamento, onboarding, buste paga, benefit, compliance e gestione della forza lavoro in una soluzione fluida e user-friendly. In qualità di Employer of Record (EOR), HireArt impiega legalmente i lavoratori contrattuali per conto delle aziende, gestendo completamente aspetti HR, fiscali e di compliance legale, permettendo così ai clienti di concentrarsi esclusivamente sulla gestione operativa. Questo modello mitiga efficacemente i rischi di co-occupazione, riduce gli oneri amministrativi e consente alle aziende di scalare la propria forza lavoro contrattuale in modo efficiente e in piena conformità alle normative.

Funzionalità chiave di hireart?

Servizi Employer of Record (EOR)
HireArt impiega direttamente i contractor, gestendo buste paga, tasse, benefit e compliance, mentre i clienti si concentrano sulla gestione operativa.
Piattaforma Unificata per la Forza Lavoro Contingente
Integra gestione dei contractor, gestione dei fornitori, assunzioni dirette e compliance per liberi professionisti in un unico sistema unificato.
Assunzione e Onboarding automatizzati
Valutazioni basate sul ruolo e flussi di lavoro automatizzati riducono i cicli di assunzione e ottimizzano l'onboarding dei contractor.
Compliance e Mitigazione dei Rischi
Garantisce l'aderenza alle leggi sul lavoro locali a livello globale, previene la classificazione errata dei lavoratori e fornisce protezione legale.
Visibilità della Forza Lavoro in Tempo Reale
Traccia in dettaglio lavoratori, spese e performance dei fornitori tramite analisi e reportistica actionabili.
Assunzione On-Demand e Rete di Fornitori
Accesso a una rete selezionata di fornitori di personale e canali di assunzione diretta per scalare rapidamente le esigenze della forza lavoro contingente.

Alternative a hireart

hurma

hurma

HURMA è una soluzione software completa per le risorse umane che semplifica il reclutamento, la gestione del personale e i processi HR attraverso automazione e integrazione. Il sistema riunisce monitoraggio candidati, gestione dati dipendenti, tracciamento permessi e assenze, retribuzione, valutazione delle performance, gestione dell'onboarding e self-service per i dipendenti in un'unica piattaforma di facile utilizzo. Enfatizzando la sicurezza dei dati, impiega crittografia RSA e storage su cloud privato, offrendo al contempo un'interfaccia intuitiva e accesso mobile per migliorare l'esperienza utente e l'efficienza operativa.

228.1K
Corrispondenza: 100%
peopleboxai

peopleboxai

Peoplebox.ai è una piattaforma intelligente di gestione del personale che sfrutta l'intelligenza artificiale generativa per snellire le attività di reclutamento, gestione delle prestazioni, allineamento degli obiettivi ed engagement dei dipendenti. Integrata in profondità con Jira, Slack, Microsoft Teams e i sistemi ATS/HRIS, automatizza processi come lo screening dei curriculum, il tracciamento degli OKR, il feedback a 360 gradi e i sondaggi rapidi (pulse survey). Progettata per ridurre i carichi amministrativi e migliorare la fidelizzazione dei talenti, consente alle organizzazioni di costruire una cultura ad alte prestazioni attraverso insight basati sui dati e automazione scalabile.

80.6K
Corrispondenza: 100%
paycor

paycor

Paycor è una soluzione software HCM integrata che riunisce buste paga, gestione delle risorse umane, reclutamento, amministrazione dei benefit e coinvolgimento dei dipendenti su un'unica piattaforma. Aiuta le aziende ad automatizzare le attività quotidiane, garantire la conformità e ottenere approfondimenti pratici per migliorare la gestione della forza lavoro e lo sviluppo dei talenti. Fidato da quasi 800.000 clienti, Paycor offre strumenti configurabili su misura per settori come sanità, ospitalità e no-profit, supportando processi end-to-end dal tracciamento del tempo e l'onboarding alla gestione delle prestazioni e al benessere finanziario.

6.3M
Corrispondenza: 67%
lattice

lattice

Lattice è una piattaforma integrata di gestione HR progettata per migliorare le prestazioni, il coinvolgimento dei dipendenti e l'efficienza delle risorse umane. La piattaforma offre strumenti per le valutazioni delle prestazioni, l'impostazione degli obiettivi, il feedback e i sondaggi per i dipendenti, insieme a funzionalità di analisi avanzata. Fornendo informazioni in tempo reale e flussi di lavoro automatizzati, Lattice favorisce una cultura del feedback e della crescita continui, consentendo alle organizzazioni di costruire team ad alte prestazioni.

259.5K
Corrispondenza: 67%
zimyo

zimyo

Zimyo è un avanzato sistema di gestione delle risorse umane concepito per semplificare e automatizzare le funzioni HR di base come la gestione dei dipendenti, l'elaborazione delle buste paga, il monitoraggio delle presenze, le assunzioni e la gestione delle performance. Basandosi su analisi guidate dall'intelligenza artificiale e sulla tecnologia cloud, la piattaforma migliora la produttività dei dipendenti, garantisce la conformità alle norme sul lavoro e ottimizza l'esperienza del personale attraverso portali di self-service e strumenti per l'engagement dei dipendenti. Adatto per aziende di tutte le dimensioni, Zimyo si integra perfettamente con applicazioni di terze parti, offrendo una soluzione HR scalabile e sicura.

72.2K
Corrispondenza: 67%
firstwork

firstwork

Firstwork è una piattaforma integrata per le risorse umane e la conformità, studiata per settori con una forza lavoro dinamica in prima linea, come la logistica, i trasporti, la sanità e l'ospitalità. Consolida molteplici operazioni lavorative in un unico sistema, accelerando l'onboarding, potenziando la conformità e semplificando i processi di buste paga e formazione. Automatizzando le attività di routine e fornendo approfondimenti in tempo reale, Firstwork migliora l'efficienza operativa e l'engagement dei dipendenti, riducendo al contempo costi e oneri amministrativi.

41.4K
Corrispondenza: 67%
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