15five

منصة وكيل ذكي على مستوى المؤسسات لأتمتة المبيعات وخدمة العملاء والموارد البشرية وعمليات الأعمال الأخرى.

منصة إدارة التوظيف التي تدمج نظام تتبع المتقدمين (ATS)، وإدارة علاقات المرشحين (CRM)، واستقطاب المواهب، وجدولة المقابلات.

منصة توظيف تُنشئ ملفات المرشحين من خلال الأسئلة والأجواب القائمة على الدردشة وتقوم بفحص وجدولة المقابلات تلقائياً.

منصة لإدارة الموارد البشرية تدمج نشر الوظائف وفحص المرشحين وجدولة المقابلات وإدارة التعويضات

منصة مستقلة تربط بين المستقلين عالميًا واحتياجات العملاء.

منصة للتطوير الوظيفي تربط بين الباحثين عن عمل وأصحاب العمل وتطابق السير الذاتية مع الوظائف الشاغرة.

بامبو إتش آر هو برنامج رائد لإدارة الموارد البشرية مصمم لمساعدة الشركات الصغيرة والمتوسطة على إدارة دورة حياة الموظف بالكامل بكفاءة. فهو يدمج الوظائف الأساسية للموارد البشرية مثل التعيين، وإعداد الموظفين الجدد، وتتبع الوقت، وكشوف المرتبات، وإدارة المزايا، وإدارة الأداء في منصة واحدة. من خلال أتمتة سير العمل وتقديم تقارير وتحليلات قوية، إلى جانب أدوات التغذية الراجعة والمشاركة التي تعزز تجربة الموظف، يحسن بامبو إتش آر كفاءة الموارد البشرية بشكل ملحوظ. ومع تطبيقه المحمول وقدرات التكامل الواسعة، يعزز بامبو إتش آر قدرة فرق الموارد البشرية والموظفين على الوصول إلى الوظائف الرئيسية للموارد البشرية في أي وقت ومن أي مكان.

Sloneek هو حل برمجي متكامل للموارد البشرية مصمم لتبسيط وتركيز إدارة القوى العاملة للمؤسسات من أي حجم. تغطي المنصة كل مرحلة من دورة حياة الموظف، حيث تقدم ميزات مثل نواة إدارة الموارد البشرية، وتتبع الوقت، وإدارة الأداء، وتحليلات القوى العاملة، وإدماج الموظفين الجدد، وإدارة كشوف المرتبات. بواجهة مستخدم حديثة وسهلة الاستخدام وقدرات تكامل قوية، يقلل Sloneek من المهام اليدوية في إدارة الموارد البشرية، ويعزز اتخاذ القرارات القائم على البيانات، ويضمن الامتثال. يدعم تصميمه المرن كلاً من الفرق المحلية والدولية، مما يجعله مثالياً للشركات الناشئة، والمؤسسات الصغيرة والمتوسطة، والشركات الكبيرة التي تبحث عن رقمية فعالة للموارد البشرية.

إنغايجدلي عبارة عن برنامج شامل لإدارة المواهب مدعوم بالذكاء الاصطناعي ومصمم لقادة الموارد البشرية والمنظمات، بهدف بناء فرق عالية الأداء وتعزيز مشاركة الموظفين. تجمع المنصة بين إدارة الأداء، ومحاذاة الأهداف، والتغذية الراجعة المستمرة، والتعلم والتطوير، والاعتراف بالموظفين في حل موحد. وبقوة الذكاء الاصطناعي والأتمتة، يتيح إنغايجدلي اتخاذ القرارات القائمة على البيانات ويعزز ثقافة النمو والتعاون والإنتاجية عبر بيئات العمل المكتبية والمختلطة والعن بُعد.

منصة شاملة لنجاح الموظفين تمكن فرق الموارد البشرية من تهيئة بيئات عمل مزدهرة، وتعزيز مشاركة الموظفين، وتبسيط إدارة الأداء، وتقوية برامج التقدير. تقدم المنصة استبيانات 360 درجة قابلة للتخصيص، واستبيانات النبض، وتحليل المشاعر المعزز بالذكاء الاصطناعي لتقديم رؤى عميقة حول تجربة الموظف. مع التقدير التلقائي المندمج من الأقران وسوق المكافآت العالمية، فإنها تبسط إدارة بطاقات الهدايا القائمة على المناطق. تتكامل منصة ThriveSparrow بسلاسة مع أدوات شائعة مثل Slack وGoogle Workspace، مما يدمج مشاركة الموظفين وتلقي الملاحظات في سير العمل اليومي. وتثق بها علامات تجارية عالمية رائدة، فهي تساعد المؤسسات على تقليل الأعباء الإدارية مع تعزيز الإنتاجية ورضا الموظفين.

منصة عصرية للفحص الخلفي (الخلفية) التي تستغل الذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي لتحسين وتسريع عملية التوظيف، حيث تُقدم تقارير فحص خلفي سريعة وموثوقة لأصحاب العمل مع تقليل العمل اليدوي ومخاطر الامتثال. يُقدم تشيكر مجموعة واسعة من أنواع الفحص، بما في ذلك السجل الجنائي، والتوظيف، والتعليم، وسجلات المركبات الآلية، وفحوصات المخدرات، والمراقبة المستمرة. وبفضل واجهة برمجة التطبيقات (API) القابلة للتوسع ودمجها مع أكثر من 100 نظام لمتابعة المرشحين (ATS) وأنظمة معلومات الموارد البشرية (HRIS)، تتيح المنصة أتمتة سلسة للعمليات. بالإضافة إلى ذلك، يعزز تشيكر تجربة المرشح من خلال بوابة مرشحين مُحسنة للهواتف المحمولة توفر تحديثات لحظية للحالة وإعداد التقارير الشفافة.

TalentRecruit هو نظام شامل لتتبع المرشحين (ATS) مدعوم بالذكاء الاصطناعي مصمم لتبسيط أتمتة عملية التوظيف بأكملها. يستفيد النظام من تقنيات التعلم الآلي المتقدمة لتطابق وتوصي بالمرشحين بذكاء، ويُجدول المقابلات تلقائياً، ويدير إصدار العروض والإدماج بكفاءة. يثق به أكثر من 25,000 مسؤول توظيف حول العالم، حيث يعمل TalentRecruit على تعزيز كفاءة التوظيف، وتقصير وقت التعيين، وتحسين تجربة المرشح من خلال سير العمل القابلة للتكوين، والتكامل مع وسائل التواصل الاجتماعي، والتحليلات الفورية.