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エンタープライズ級AIエージェントプラットフォームで、販売、カスタマーサポート、人事などの業務プロセスを自動化。

採用管理プラットフォームで、ATS、CRM、人材発掘、面接スケジューリングを統合

チャット質問で求職者アーカイブを生成し、面接の自動選考・スケジューリングを実現する採用プラットフォーム

人事管理プラットフォームで、求人掲載、候補者選考、面接スケジューリング、給与管理を統合します。

フリーランサーとクライアントの需要を結びつけるグローバルなフリーランスマッチングプラットフォーム

キャリアプラットフォームで、求職者と雇用者を結びつけ、履歴書と職種をマッチングします。

Leverは、企業が優秀な人材を効率的に発見、誘致、育成、採用するための強力なスマート人材採用プラットフォームです。応募者追跡システム（ATS）と高度な候補者関係管理（CRM）ツールを統合しており、採用チームが堅固な人材プールを構築し、プロセスを自動化してシームレスに協業することを可能にします。Leverは拡張可能な採用プロセスをサポートし、カスタマイズ可能なワークフロー、強力な分析機能、豊富な統合エコシステムを備えており、あらゆる規模の企業が採用の質とスピードを向上させるのに適しています。

Coveyは、候補者の探索と選考を自動化することで人材獲得プロセスを簡素化する、包括的な採用ソリューションです。採用担当者は、特定の職種要件に合わせてカスタマイズ可能なAIロボットを作成し、人間同様の繊細な判断で何百万もの候補者の履歴書を評価できます。このプラットフォームは採用管理システム（ATS）および顧客関係管理システム（CRM）とシームレスに連携し、リアルタイムでの候補者選考、チャットによるスケジューリング、タレントパイプラインの管理を実現します。Coveyは採用期間と採用コストを大幅に削減するとともに、採用担当者の作業効率と候補者の体験の両方を向上させます。

Paycorは、給与処理、人事管理、採用、福利厚生管理、従業員エンゲージメントを単一のプラットフォームに統合した一体化HCMソフトウェアソリューションです。企業が日常業務を自動化し、コンプライアンスを確保するとともに、人的資源の管理や人材育成を支援する実行可能なインサイトを提供します。Paycorは約80万の顧客から信頼されており、医療、飲食、非営利団体など多様な業界に適応可能なカスタマイズツールを提供しています。勤怠管理、オンボーディング、人事考課管理から財務ヘルスまで、一連の業務プロセスを包括的にサポートします。

Fountainは、時間給労働者や現場スタッフの採用、オンボーディング、人事管理に特化して設計された総合プラットフォームです。最先端のAIツール、自動化、モバイルファースト技術を活用することで、Fountainは採用プロセスを迅速化し、候補者のエンゲージメントを高め、コンプライアンスを確実に実現します。既存のHRシステムとシームレスに連携可能で、多様なビジネス要件に対応するカスタマイズ可能なワークフローをサポートしており、企業がより迅速に人材を採用し、効率的にオンボーディングを行い、現場スタッフを効果的に定着させることを支援します。

iSmartRecruitは、応募者追跡システム（ATS）、顧客関係管理（CRM）、リクルートマーケティング機能を1つの統一プラットフォームに統合した総合的な採用ソフトウェアです。このソフトウェアは、求人の掲載から候補者の入社までの一連の採用プロセスを簡素化し、高度な検索機能、自動化されたワークフロー、協働型の採用ツールを備えています。2,000以上の無料求人サイトおよび500以上の有料プラットフォームへの求人掲載をサポートすることで、採用担当者は候補者やクライアント、採用プロセスを効率的に管理することが可能になります。また、詳細な分析とレポート機能を提供し、データに基づいた採用意思決定を実現します。

Loubby AIは、人材の探索・選考から採用、その後のマネジメントに至るまでのプロセスを簡素化し最適化する、先進のAI駆動型プラットフォームです。機械学習と自動化技術を活用することで、採用業務の効率化や候補者の適性マッチングの精度向上を実現し、企業のクロスボーダーにおけるリモート人材管理を支援します。複数のツールを統合しており、組織が高パフォーマンスのリモートチームを効率的に構築できるようにすることで、手作業の負荷を軽減し、コンプライアンスの確保や従業員のエンゲージメント、持続可能な成長を実現します。