15five

Unternehmenstaugliche KI-Agenten-Plattform zur Automatisierung von Vertrieb, Kundenservice, Personalwesen und anderen Geschäftsprozessen.

Recruitment-Management-Plattform zur Integration von ATS, CRM, Talent Sourcing und Interview-Planung

Eine Rekrutierungsplattform, die über Chat-basierte Frage-Antwort-Spiele Kandidatenprofile erstellt und Bewerbungen automatisch vorsortiert sowie Vorstellungsgespräche terminiert.

HR-Managementplattform zur Integration von Stellenausschreibung, Kandidatenvorauswahl, Interviewplanung und Vergütungsmanagement

Eine Freelance-Marktplatzplattform, die globale Freiberufler mit den Bedürfnissen von Kunden verbindet

Eine Karriereentwicklungsplattform, die Jobsuchende mit Arbeitgebern verbindet und Lebensläufe auf Positionen abstimmt.

BambooHR ist eine führende Human-Resource-Management-Software, die für kleine und mittlere Unternehmen entwickelt wurde, um den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus effizient zu verwalten. Sie integriert zentrale HR-Funktionen wie Recruiting, Onboarding, Zeiterfassung, Gehaltsabrechnung, Administration von Mitarbeiterleistungen und Performance-Management in eine einzige Plattform. Durch die Automatisierung von Arbeitsabläufen und das Angebot leistungsstarker Berichte, Analysen sowie Feedback- und Engagement-Werkzeugen, die die Mitarbeitererfahrung verbessern, steigert BambooHR die HR-Effizienz erheblich. Mit seiner mobilen Anwendung und umfangreichen Integrationsfähigkeiten befähigt BambooHR HR-Teams und Mitarbeiter zusätzlich, jederzeit und überall auf zentrale HR-Funktionen zuzugreifen.

Sloneek ist eine integrierte HR-Softwarelösung, die entwickelt wurde, um das Personalmanagement für Organisationen jeder Größe zu optimieren und zu zentralisieren. Die Plattform umfasst jede Phase des Employee Lifecycle und bietet Funktionen wie zentrale HR-Verwaltung, Zeiterfassung, Leistungsmanagement, People Analytics, Onboarding und Gehaltsabrechnung. Mit einer modernen, benutzerfreundlichen Oberfläche und robusten Integrationsfähigkeiten reduziert Sloneek manuelle HR-Aufgaben, fördert datengesteuerte Entscheidungsfindung und gewährleistet Compliance. Das flexible Design unterstützt sowohl lokale als auch internationale Teams und macht die Lösung damit ideal für Start-ups, kleine und mittlere Unternehmen sowie große Unternehmen, die eine effiziente HR-Digitalisierung suchen.

Engagedly ist eine umfassende KI-gesteuerte Talentmanagement-Software, die für HR-Führungskräfte und Organisationen entwickelt wurde, um Hochleistungsteams aufzubauen und die Mitarbeiterbindung zu stärken. Die Plattform integriert Leistungsmanagement, Zielausrichtung, kontinuierliches Feedback, Lernen und Entwicklung sowie Mitarbeiteranerkennung in eine einheitliche Lösung. Gestützt durch KI und Automatisierung ermöglicht Engagedly datengestützte Entscheidungsfindung und fördert eine Kultur des Wachstums, der Zusammenarbeit und Produktivität in Büro-, Hybrid- und Remote-Arbeitsumgebungen.

ThriveSparrow ist eine umfassende Employee-Success-Plattform, die HR-Teams dabei befähigt, florierende Arbeitsumgebungen zu schaffen, die Mitarbeiterbindung zu steigern, das Performance-Management zu optimieren und Anerkennungsprogramme zu stärken. Die Plattform bietet anpassbare 360-Grad-Umfragen, Pulse-Surveys und KI-gestützte Stimmungsanalysen, um tiefe Einblicke in die Mitarbeitererfahrung zu liefern. Mit integrierter automatisierter Peer-Anerkennung und einem globalen Belohnungsmarktplatz vereinfacht sie die regionsbasierte Geschenkkartenverwaltung. ThriveSparrow integriert sich nahtlos in beliebte Tools wie Slack und Google Workspace und bettet Mitarbeiterbindung und Feedback in alltägliche Arbeitsabläufe ein. Von führenden globalen Marken vertrauen, hilft sie Organisationen, administrative Belastungen zu reduzieren und gleichzeitig Produktivität und Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern.

Checkr ist eine moderne Plattform zur Überprüfung von Hintergrundinformationen, die künstliche Intelligenz und maschinelles Lernen nutzt, um den Einstellungsprozess zu optimieren und zu beschleunigen. Sie liefert Arbeitgebern schnelle und zuverlässige Berichte zu Hintergrundprüfungen und reduziert gleichzeitig manuellen Aufwand und Compliance-Risiken. Checkr bietet eine breite Palette an Prüfungsarten, einschließlich Strafregister, Beschäftigungs- und Bildungsnachweise, Kraftfahrzeugakten, Drogentests und kontinuierliches Monitoring. Durch seine skalierbare API und Integrationen mit über 100 ATS- und HRIS-Systemen ermöglicht die Plattform nahtlose Prozessautomatisierung. Darüber hinaus verbessert Checkr das Bewerbererlebnis durch ein mobiloptimiertes Bewerberportal, das Echtzeit-Statusupdates und transparente Berichterstattung bietet.

TalentRecruit ist ein umfassendes KI-gestütztes Bewerbermanagementsystem (ATS), das entwickelt wurde, um den gesamten Rekrutierungsprozess zu optimieren und zu automatisieren. Durch den Einsatz fortschrittlicher Maschinenlern-Technologie ermittelt und empfiehlt das System intelligente Kandidaten, plant automatisch Interviews und verwaltet effizient die Angebotserstellung sowie das Onboarding. Von über 25.000 Personalverantwortlichen weltweit vertraut, steigert TalentRecruit die Einstellungseffizienz, verkürzt die Einstellungsdauer und verbessert das Kandidatenerlebnis durch konfigurierbare Workflows, Social-Media-Integration und Echtzeit-Analysen.