Платформа управления наймом с интегрированным AI-скринингом, автоматизированным планированием и аналитикой собеседований.
Посещения в месяц
223.6K
Среднее время
1 min
Рейтинг в категории
#636
Отказы
0.4%
Kula AI — это комплексная платформа для найма, которая ускоряет и оптимизирует процесс подбора персонала благодаря встроенному генеративному искусственному интеллекту. Платформа объединяет поиск талантов, управление кандидатами, координацию собеседований и аналитику в единое решение. Kula предоставляет рекрутерам возможности для взаимодействия с кандидатами на основе ИИ, интеллектуального скрининга и оценки, автоматизированного планирования и аналитики в реальном времени, что позволяет принимать более быстрые и обоснованные кадровые решения при снижении ручной нагрузки.
Dealls — ведущая индонезийская платформа для поиска работы и наставничества, созданная для упрощения процесса трудоустройства специалистов и выпускников. Платформа объединяет систему отслеживания кандидатов (ATS) на базе искусственного интеллекта с возможностью публикации вакансий, предлагая бесплатные объявления о работе, автоматизированный скрининг резюме и комплексную аналитику для рекрутинга. Dealls также предоставляет пользователям индивидуальные консультации с отраслевыми экспертами для поддержки карьерного роста и академического планирования. Более 2000 ведущих индонезийских компаний доверяют Dealls, стремясь сделать услуги по поиску работы и наставничеству более прозрачными, эффективными и поддерживающими.
WayUp — это платформа для карьерного роста, разработанная специально для студентов и недавних выпускников, помогающая им находить стажировки и стартовые вакансии в широком спектре компаний — от стартапов до корпораций из списка Fortune 500. Платформа оптимизирует процесс поиска работы, эффективно подбирая кандидатов на основе их профилей, квалификации и интересов. Работодатели могут использовать расширенные инструменты фильтрации для быстрого выявления разнообразного и квалифицированного таланта. WayUp также поддерживает проведение виртуальных рекрутинговых мероприятий, инициативы по развитию бренда работодателя и предоставляет практическую аналитику для помощи в оптимизации стратегий найма.
Kalibrr — это универсальная технологическая платформа для рекрутмента, которая оптимизирует процесс найма как для работодателей, так и для соискателей. Платформа объединяет в себе доски вакансий, систему отслеживания кандидатов (ATS), решения по развитию бренда работодателя и услуги юридического работодателя (EOR). Используя алгоритмы искусственного интеллекта, Kalibrr интеллектуально подбирает кандидатов под релевантные вакансии, повышая эффективность найма и улучшая опыт соискателей. Благодаря сети из более чем 6 миллионов зарегистрированных специалистов, в основном из Юго-Восточной Азии, Kalibrr обслуживает тысячи компаний, включая такие глобальные бренды, как Google, Coca-Cola и Unilever. Соискатели могут создавать профессиональные профили, проходить оценочные тесты и подавать заявки на международные вакансии через платформу, в то время как работодатели могут использовать инструменты для публикации вакансий, отбора кандидатов и управления всем рабочим процессом рекрутинга.
Humanly — это передовая платформа для найма на базе ИИ, которая трансформирует процессы подбора кадров, автоматизируя рутинные задачи и улучшая вовлечение кандидатов с помощью диалогового ИИ. Платформа позволяет рекрутерам взаимодействовать с кандидатами через персонализированных чат-ботов в режиме реального времени, поддерживая предварительный скрининг, планирование собеседований и последующую коммуникацию, при этом бесшовно интегрируясь с существующими системами ATS и HRIS. Благодаря машинному обучению и обработке естественного языка, Humanly повышает эффективность рекрутинга, улучшает опыт кандидатов и обеспечивает принятие решений на основе данных, помогая организациям сокращать сроки найма, формировать более сильные команды и сохранять ориентированный на человека подход.
Sprockets — это решение для найма, предназначенное для помощи бизнесу в подборе идеальных почасовых сотрудников с помощью анализа личностных качеств, общих для лучших работников. Оно бесшовно интегрируется с существующими системами найма, автоматически отбирает кандидатов и предоставляет практическую аналитику для оптимизации решений о найме. Выставляя кандидатам оценку вероятности их успеха, Sprockets обеспечивает более быстрый и эффективный подбор персонала, одновременно снижая текучесть кадров и операционные расходы.
Talentpair — это комплексная платформа для найма, разработанная для упрощения и ускорения процесса рекрутинга для компаний и стартапов. Она сочетает автоматизированный поиск кандидатов, AI-скрининг и предварительную оценку резюме, а также полностью интегрированную систему отслеживания кандидатов (ATS) с фирменными карьерными страницами. Объединяя все инструменты подбора персонала в единой платформе, Talentpair сокращает время закрытия вакансий и снижает затраты на рекрутинг, поддерживая при этом высокие стандарты качества кандидатов и вовлеченности.
Корпоративная платформа для AI-агентов, автоматизирующая продажи, обслуживание клиентов, HR и другие бизнес-процессы
Платформа управления наймом, объединяющая ATS, CRM, поиск талантов и планирование собеседований
Платформа для подбора персонала, которая генерирует профили кандидатов в процессе вопросов и ответов в чате, автоматически проводит отбор и назначает собеседования.
Платформа для управления персоналом, объединяющая публикацию вакансий, отбор кандидатов, планирование собеседований и управление компенсациями
Маркетплейс для фрилансеров, соединяющий глобальные таланты с запросами клиентов.
Платформа для карьерного роста, соединяющая соискателей с работодателями и сопоставляющая резюме с вакансиями.
Dealls — ведущая индонезийская платформа для поиска работы и наставничества, созданная для упрощения процесса трудоустройства специалистов и выпускников. Платформа объединяет систему отслеживания кандидатов (ATS) на базе искусственного интеллекта с возможностью публикации вакансий, предлагая бесплатные объявления о работе, автоматизированный скрининг резюме и комплексную аналитику для рекрутинга. Dealls также предоставляет пользователям индивидуальные консультации с отраслевыми экспертами для поддержки карьерного роста и академического планирования. Более 2000 ведущих индонезийских компаний доверяют Dealls, стремясь сделать услуги по поиску работы и наставничеству более прозрачными, эффективными и поддерживающими.
WayUp — это платформа для карьерного роста, разработанная специально для студентов и недавних выпускников, помогающая им находить стажировки и стартовые вакансии в широком спектре компаний — от стартапов до корпораций из списка Fortune 500. Платформа оптимизирует процесс поиска работы, эффективно подбирая кандидатов на основе их профилей, квалификации и интересов. Работодатели могут использовать расширенные инструменты фильтрации для быстрого выявления разнообразного и квалифицированного таланта. WayUp также поддерживает проведение виртуальных рекрутинговых мероприятий, инициативы по развитию бренда работодателя и предоставляет практическую аналитику для помощи в оптимизации стратегий найма.
Kalibrr — это универсальная технологическая платформа для рекрутмента, которая оптимизирует процесс найма как для работодателей, так и для соискателей. Платформа объединяет в себе доски вакансий, систему отслеживания кандидатов (ATS), решения по развитию бренда работодателя и услуги юридического работодателя (EOR). Используя алгоритмы искусственного интеллекта, Kalibrr интеллектуально подбирает кандидатов под релевантные вакансии, повышая эффективность найма и улучшая опыт соискателей. Благодаря сети из более чем 6 миллионов зарегистрированных специалистов, в основном из Юго-Восточной Азии, Kalibrr обслуживает тысячи компаний, включая такие глобальные бренды, как Google, Coca-Cola и Unilever. Соискатели могут создавать профессиональные профили, проходить оценочные тесты и подавать заявки на международные вакансии через платформу, в то время как работодатели могут использовать инструменты для публикации вакансий, отбора кандидатов и управления всем рабочим процессом рекрутинга.
Humanly — это передовая платформа для найма на базе ИИ, которая трансформирует процессы подбора кадров, автоматизируя рутинные задачи и улучшая вовлечение кандидатов с помощью диалогового ИИ. Платформа позволяет рекрутерам взаимодействовать с кандидатами через персонализированных чат-ботов в режиме реального времени, поддерживая предварительный скрининг, планирование собеседований и последующую коммуникацию, при этом бесшовно интегрируясь с существующими системами ATS и HRIS. Благодаря машинному обучению и обработке естественного языка, Humanly повышает эффективность рекрутинга, улучшает опыт кандидатов и обеспечивает принятие решений на основе данных, помогая организациям сокращать сроки найма, формировать более сильные команды и сохранять ориентированный на человека подход.
Sprockets — это решение для найма, предназначенное для помощи бизнесу в подборе идеальных почасовых сотрудников с помощью анализа личностных качеств, общих для лучших работников. Оно бесшовно интегрируется с существующими системами найма, автоматически отбирает кандидатов и предоставляет практическую аналитику для оптимизации решений о найме. Выставляя кандидатам оценку вероятности их успеха, Sprockets обеспечивает более быстрый и эффективный подбор персонала, одновременно снижая текучесть кадров и операционные расходы.
Talentpair — это комплексная платформа для найма, разработанная для упрощения и ускорения процесса рекрутинга для компаний и стартапов. Она сочетает автоматизированный поиск кандидатов, AI-скрининг и предварительную оценку резюме, а также полностью интегрированную систему отслеживания кандидатов (ATS) с фирменными карьерными страницами. Объединяя все инструменты подбора персонала в единой платформе, Talentpair сокращает время закрытия вакансий и снижает затраты на рекрутинг, поддерживая при этом высокие стандарты качества кандидатов и вовлеченности.