pitch-n-hire

Piattaforma per agenti AI di livello enterprise che automatizza vendite, servizio clienti, risorse umane e altri processi aziendali.

Piattaforma di gestione del recruiting che integra ATS, CRM, reperimento dei talenti e pianificazione dei colloqui

Una piattaforma di reclutamento che genera profili dei candidati tramite domande e risposte in chat e seleziona e programma automaticamente i colloqui.

Piattaforma di gestione HR che integra pubblicazione di annunci di lavoro, screening dei candidati, pianificazione dei colloqui e gestione della retribuzione.

Una piattaforma per freelance che collega professionisti globali con le esigenze dei clienti

Una piattaforma di sviluppo di carriera che collega i candidati ai datori di lavoro e abbina i curriculum alle posizioni.

GrabJobs è una piattaforma di selezione innovativa che snellisce il processo di ricerca del lavoro e di reclutamento tramite l'automazione e la tecnologia AI. Per i candidati, la piattaforma offre un sistema di candidatura basato su chat, che elimina la necessità di curriculum tradizionali generando automaticamente profili professionali sulla base delle risposte fornite a domande di screening. Per i datori di lavoro, GrabJobs fornisce una soluzione di reclutamento completa che integra la pubblicazione di annunci su più canali, la selezione dei candidati tramite chatbot, la gestione dei candidati e la programmazione automatica dei colloqui. Progettata per risparmiare tempo e ridurre i costi di assunzione migliorando al contempo la qualità dell’abbinamento tra candidati e datori di lavoro, la piattaforma gestisce automaticamente le attività ricorrenti del reclutamento.

Elevatus è un software di reclutamento pluripremiato progettato per ottimizzare e automatizzare l'intero ciclo di vita di assunzione. Offre flussi di lavoro di reclutamento personalizzabili, pagine carrieristiche con branding e ampie capacità di integrazione per aiutare le organizzazioni ad attrarre, valutare e integrare i migliori talenti in modo efficiente. I suoi strumenti avanzati per i colloqui video forniscono approfondimenti sulle competenze e personalità dei candidati, consentendo decisioni di assunzione eque e basate sui dati. Supportando più lingue e integrandosi perfettamente con i popolari strumenti HR, Elevatus consente alle aziende globali di costruire team diversificati e ad alte prestazioni.

Vahan.ai è una piattaforma di reclutamento all'avanguardia basata sull'intelligenza artificiale, progettata per ottimizzare i processi di assunzione e di gestione del personale per lavoratori con colletti blu e grigi in India. Sfruttando la tecnologia avanzata dei chatbot, Vahan automatizza il reperimento dei candidati, la pre-selezione e l'onboarding, riducendo significativamente i tempi di assunzione e migliorando la qualità delle selezioni. La piattaforma si integra con numerose applicazioni di messaggistica e canali di social media, consentendo ai datori di lavoro di aumentare il proprio personale in modo efficiente. Affidabile per importanti aziende come Zomato, Swiggy, Amazon e Flipkart, Vahan.ai è specializzata nella risoluzione delle sfide del reclutamento ad alto volume in settori come i beni di consumo a rapida rotazione, la logistica e il retail.

Interviewer.AI è un software avanzato per i colloqui video, alimentato dall'Intelligenza Artificiale, progettato per automatizzare e potenziare il processo di screening dei candidati. La piattaforma integra la valutazione dei curriculum, le valutazioni delle competenze e i colloqui video asincroni per una valutazione completa delle capacità, delle soft skill e della motivazione dei candidati. Sfruttando l'IA generativa, crea automaticamente descrizioni del lavoro e domande per i colloqui, consentendo ai recruiter di identificare rapidamente i migliori talenti attraverso una classificazione guidata dall'IA e approfondite informazioni sul processo di assunzione. Fidato da oltre 850 aziende, Interviewer.AI riduce significativamente il tempo dedicato ai colloqui di screening iniziale e favorisce decisioni di assunzione oggettive e basate sui dati.

Cangrade offre alle aziende una potente suite di strumenti per snellire l'assunzione e la gestione dei talenti. La sua piattaforma combina valutazioni pre-assunzione delle soft skills, test delle hard skills, abbinamento dei candidati, guide per colloqui strutturati e controlli referenze automatizzati per ottimizzare le decisioni sul talento. La tecnologia brevettata di Cangrade, priva di pregiudizi, garantisce la conformità e la diversità, mentre il suo assistente AI Jules fornisce approfondimenti pratici per il recruiting, l'onboarding e lo sviluppo dei dipendenti. La piattaforma si integra perfettamente con i sistemi HR esistenti e offre un'esperienza user-friendly per i candidati, aiutando le aziende a migliorare la qualità delle assunzioni, la retention e lo sviluppo della forza lavoro.

Wellfound (precedentemente conosciuto come AngelList Talent) è una piattaforma leader per il recruiting nelle startup che collega aziende con oltre 10 milioni di candidati orientati all'imprenditorialità in tutto il mondo. La piattaforma integra in una singola soluzione la pubblicazione di annunci di lavoro, il branding del datore di lavoro, la gestione dei candidati e il sourcing dei talenti guidato dall'intelligenza artificiale. Dalla sua fondazione nel 2013, Wellfound ha supportato startup in ogni fase di crescita – dalle nascenti alle società quotate in borsa – fornendo strumenti intelligenti per selezionare i talenti in modo efficiente, programmare colloqui e ottimizzare il processo di assunzione.