Platform perekrutan yang menghubungkan tenaga teknologi yang telah disaring sebelumnya, biaya hanya dikenakan saat perekrutan berhasil.
Kunjungan Bulanan
7.3K
Rata-rata Durasi Sesi
0 min
Peringkat Kategori
N/A
Rasio Pentalan
0.4%
Huntly adalah platform perekrutan canggih yang membantu bisnis terhubung dengan tenaga teknis berkualitas tinggi yang telah disaring sebelumnya secara efisien dan hemat biaya melalui komunitas global lebih dari 2.500 perekrut IT profesional. Platform ini menggabungkan pra-penyaringan kandidat berbasis AI dengan tinjauan manusia untuk memastikan kualitas kandidat yang direkomendasikan. Dengan model bayar-hasil, perusahaan dapat memasang lowongan pekerjaan secara gratis dan hanya membayar biaya saat perekrutan berhasil, menghilangkan biaya di muka dan mengurangi biaya rekrutmen secara keseluruhan.
Tuilink merevolusi pengalaman mencari pekerjaan dengan menggunakan kecerdasan buatan, membantu pengguna melewati penyaringan HR tradisional untuk mendapatkan referensi internal langsung ke tim perekrutan. Platform ini secara otomatis mengidentifikasi lowongan pekerjaan yang relevan dan kontak perekrutan, kemudian mengerahkan agen AI untuk melakukan tindak lanjut, membantu pengguna mendapatkan peluang wawancara. Dengan database ekstensif posisi pekerjaan dan pemberi referensi internal, Tuilink secara signifikan meningkatkan peluang kandidat untuk mendapatkan wawancara dan penawaran pekerjaan.
GrabJobs adalah platform perekrutan inovatif yang menyederhanakan proses pencarian kerja dan perekrutan melalui otomatisasi dan teknologi AI. Bagi pencari kerja, platform ini menawarkan sistem aplikasi berbasis obrolan yang unik untuk menghilangkan kebutuhan akan resume tradisional dengan cara secara otomatis menghasilkan profil profesional berdasarkan jawaban atas pertanyaan penyaringan. Bagi pemberi kerja, GrabJobs menyediakan solusi rekrutmen komprehensif yang mengintegrasikan pemasangan lowongan multi-saluran, penyaringan kandidat berbantuan chatbot, manajemen pelamar, dan penjadwalan wawancara otomatis. Dirancang untuk menghemat waktu dan mengurangi biaya perekrutan sekaligus meningkatkan kualitas kecocokan antara kandidat dan pemberi kerja, platform ini secara otomatis menangani tugas-tugas perekrutan yang berulang.
Elevatus adalah perangkat lunak rekrutmen pemenang penghargaan yang dirancang untuk mengoptimalkan dan mengotomatiskan seluruh siklus perekrutan. Solusi ini menawarkan alur kerja rekrutmen yang dapat disesuaikan, halaman karir bermerek, dan kemampuan integrasi ekstensif untuk membantu organisasi menarik, menilai, dan melakukan onboarding bakat teratas secara efisien. Alat wawancara video canggihnya memberikan wawasan mendalam tentang keterampilan dan kepribadian kandidat, memungkinkan keputusan perekrutan yang adil dan berbasis data. Dengan dukungan berbagai bahasa dan integrasi mulus dengan alat-alat SDM populer, Elevatus memberdayakan bisnis global untuk membangun tim yang beragam dan berkinerja tinggi.
Juicebox adalah platform pencarian profesional yang dirancang khusus untuk rekrutmen dan penemuan bakat. Platform ini memungkinkan pengguna menemukan kandidat yang memenuhi syarat dengan mendeskripsikan profil kandidat ideal dalam bahasa alami, menghilangkan kebutuhan akan pencarian Boolean yang kompleks. Platform ini secara terus-menerus menganalisis secara real-time basis data yang luas yang terdiri dari lebih dari 800 juta profil profesional serta sumber data terkait, memberikan informasi kontak terkini dan wawasan tentang kandidat. Juicebox juga mendukung penjangkauan yang dipersonalisasi melalui urutan email yang ditingkatkan kecerdasan buatan dan terintegrasi dengan banyak sistem ATS serta CRM untuk menyederhanakan alur kerja rekrutmen.
Pitch N Hire adalah platform rekrutmen dan manajemen sumber daya manusia berbasis AI terintegrasi yang dirancang untuk mengoptimalkan proses perekrutan dan meningkatkan pengalaman kandidat. Platform ini menggabungkan pelacakan pelamar canggih, penilaian otomatis, wawancara video, dan analitik prediktif untuk membantu bisnis menarik, mengevaluasi, dan merekrut bakat teratas secara efisien. Di luar rekrutmen, platform ini juga mendukung fungsi SDM seperti kehadiran, penggajian, dan manajemen kinerja, menawarkan solusi yang dapat diskalakan dan cocok untuk perusahaan dari semua ukuran.
Vahan.ai adalah platform rekrutmen canggih berbasis AI yang dirancang untuk merampingkan proses perekrutan dan penempatan pekerja kerah biru dan kerah abu-abu di India. Dengan memanfaatkan teknologi chatbot mutakhir, Vahan mengotomatisasi pencarian kandidat, pra-penyaringan, dan pengerahan, sehingga secara signifikan mengurangi siklus perekrutan dan meningkatkan kualitas rekrutan. Platform ini terintegrasi dengan berbagai aplikasi pesan instan dan saluran media sosial, memungkinkan perusahaan untuk meningkatkan jumlah tenaga kerja secara efisien. Dipercaya oleh perusahaan-perusahaan besar seperti Zomato, Swiggy, Amazon, dan Flipkart, Vahan.ai mengkhususkan diri dalam menyelesaikan tantangan rekrutmen volume tinggi di industri seperti barang konsumen cepat bergerak, logistik, dan ritel.
Platform agen AI tingkat perusahaan yang mengotomatiskan penjualan, layanan pelanggan, SDM, dan proses bisnis lainnya
Platform manajemen rekrutmen yang mengintegrasikan ATS, CRM, pencarian bakat, dan penjadwalan wawancara
Platform perekrutan yang menghasilkan profil kandidat melalui tanya jawab berbasis obrolan serta secara otomatis melakukan penyaringan dan penjadwalan wawancara.
Platform manajemen SDM yang mengintegrasikan pemasangan lowongan kerja, penyaringan kandidat, penjadwalan wawancara, dan manajemen kompensasi.
Pasar daring yang menghubungkan para pekerja lepas global dengan kebutuhan klien.
Platform pengembangan karier yang menghubungkan pencari kerja dengan pemberi kerja serta mencocokkan resume dengan posisi.
Tuilink merevolusi pengalaman mencari pekerjaan dengan menggunakan kecerdasan buatan, membantu pengguna melewati penyaringan HR tradisional untuk mendapatkan referensi internal langsung ke tim perekrutan. Platform ini secara otomatis mengidentifikasi lowongan pekerjaan yang relevan dan kontak perekrutan, kemudian mengerahkan agen AI untuk melakukan tindak lanjut, membantu pengguna mendapatkan peluang wawancara. Dengan database ekstensif posisi pekerjaan dan pemberi referensi internal, Tuilink secara signifikan meningkatkan peluang kandidat untuk mendapatkan wawancara dan penawaran pekerjaan.
GrabJobs adalah platform perekrutan inovatif yang menyederhanakan proses pencarian kerja dan perekrutan melalui otomatisasi dan teknologi AI. Bagi pencari kerja, platform ini menawarkan sistem aplikasi berbasis obrolan yang unik untuk menghilangkan kebutuhan akan resume tradisional dengan cara secara otomatis menghasilkan profil profesional berdasarkan jawaban atas pertanyaan penyaringan. Bagi pemberi kerja, GrabJobs menyediakan solusi rekrutmen komprehensif yang mengintegrasikan pemasangan lowongan multi-saluran, penyaringan kandidat berbantuan chatbot, manajemen pelamar, dan penjadwalan wawancara otomatis. Dirancang untuk menghemat waktu dan mengurangi biaya perekrutan sekaligus meningkatkan kualitas kecocokan antara kandidat dan pemberi kerja, platform ini secara otomatis menangani tugas-tugas perekrutan yang berulang.
Elevatus adalah perangkat lunak rekrutmen pemenang penghargaan yang dirancang untuk mengoptimalkan dan mengotomatiskan seluruh siklus perekrutan. Solusi ini menawarkan alur kerja rekrutmen yang dapat disesuaikan, halaman karir bermerek, dan kemampuan integrasi ekstensif untuk membantu organisasi menarik, menilai, dan melakukan onboarding bakat teratas secara efisien. Alat wawancara video canggihnya memberikan wawasan mendalam tentang keterampilan dan kepribadian kandidat, memungkinkan keputusan perekrutan yang adil dan berbasis data. Dengan dukungan berbagai bahasa dan integrasi mulus dengan alat-alat SDM populer, Elevatus memberdayakan bisnis global untuk membangun tim yang beragam dan berkinerja tinggi.
Juicebox adalah platform pencarian profesional yang dirancang khusus untuk rekrutmen dan penemuan bakat. Platform ini memungkinkan pengguna menemukan kandidat yang memenuhi syarat dengan mendeskripsikan profil kandidat ideal dalam bahasa alami, menghilangkan kebutuhan akan pencarian Boolean yang kompleks. Platform ini secara terus-menerus menganalisis secara real-time basis data yang luas yang terdiri dari lebih dari 800 juta profil profesional serta sumber data terkait, memberikan informasi kontak terkini dan wawasan tentang kandidat. Juicebox juga mendukung penjangkauan yang dipersonalisasi melalui urutan email yang ditingkatkan kecerdasan buatan dan terintegrasi dengan banyak sistem ATS serta CRM untuk menyederhanakan alur kerja rekrutmen.
Pitch N Hire adalah platform rekrutmen dan manajemen sumber daya manusia berbasis AI terintegrasi yang dirancang untuk mengoptimalkan proses perekrutan dan meningkatkan pengalaman kandidat. Platform ini menggabungkan pelacakan pelamar canggih, penilaian otomatis, wawancara video, dan analitik prediktif untuk membantu bisnis menarik, mengevaluasi, dan merekrut bakat teratas secara efisien. Di luar rekrutmen, platform ini juga mendukung fungsi SDM seperti kehadiran, penggajian, dan manajemen kinerja, menawarkan solusi yang dapat diskalakan dan cocok untuk perusahaan dari semua ukuran.
Vahan.ai adalah platform rekrutmen canggih berbasis AI yang dirancang untuk merampingkan proses perekrutan dan penempatan pekerja kerah biru dan kerah abu-abu di India. Dengan memanfaatkan teknologi chatbot mutakhir, Vahan mengotomatisasi pencarian kandidat, pra-penyaringan, dan pengerahan, sehingga secara signifikan mengurangi siklus perekrutan dan meningkatkan kualitas rekrutan. Platform ini terintegrasi dengan berbagai aplikasi pesan instan dan saluran media sosial, memungkinkan perusahaan untuk meningkatkan jumlah tenaga kerja secara efisien. Dipercaya oleh perusahaan-perusahaan besar seperti Zomato, Swiggy, Amazon, dan Flipkart, Vahan.ai mengkhususkan diri dalam menyelesaikan tantangan rekrutmen volume tinggi di industri seperti barang konsumen cepat bergerak, logistik, dan ritel.