Plataforma de gestão de talentos de TI para controle centralizado de habilidades, disponibilidade e alocação de projetos.
Visitas Mensais
81.7K
Duração Média
4 min
Posição na Categoria
#292
Taxa de Rejeição
0.3%
A Whoz é uma plataforma baseada em nuvem e orientada por IA, projetada especificamente para organizações de serviços profissionais em TI, consultoria e engenharia. Centralizando habilidades, disponibilidade e alocação através de uma nuvem de talentos unificada, a Whoz possibilita o planejamento de capacidade e a previsão em tempo real. Movida por capacidades avançadas de IA — incluindo um agente Copilot baseado em modelo de linguagem de grande escala — a Whoz otimiza a formação de equipes, aprimora a tomada de decisões operacionais e aumenta a lucratividade ao combinar habilidades com os requisitos dos projetos com precisão. A plataforma integra-se perfeitamente com ferramentas de RH e de negócios de terceiros, oferecendo um acompanhamento abrangente de KPIs, gestão de orçamentos e análise de desempenho para impulsionar o crescimento do negócio e maximizar os lucros.
A Lattice é uma plataforma integrada de gestão de RH projetada para melhorar o desempenho, o engajamento dos colaboradores e a eficiência do departamento de RH. A plataforma oferece ferramentas para revisões de desempenho, definição de metas, feedback e pesquisas com funcionários, além de recursos avançados de análise. Ao fornecer insights em tempo real e fluxos de trabalho automatizados, a Lattice promove uma cultura de feedback contínuo e desenvolvimento, capacitando as organizações a construir equipes de alto desempenho.
Zimyo é um sistema avançado de gestão de recursos humanos projetado para otimizar e automatizar funções essenciais de RH, como gestão de funcionários, processamento de folha de pagamento, controle de ponto, recrutamento e gestão de desempenho. Utilizando análises orientadas por IA e tecnologia em nuvem, a plataforma aumenta a produtividade dos funcionários, garante a conformidade com as leis trabalhistas e otimiza a experiência do colaborador por meio de portais de autoatendimento e ferramentas de engajamento. Adequado para empresas de todos os portes, o Zimyo integra-se perfeitamente com aplicativos de terceiros, oferecendo uma solução de RH escalável e segura.
Gryzzly é uma solução inteligente de controle de horas que se integra ao Slack e ao Microsoft Teams, projetada para agilizar a gestão de projetos automatizando o registro de tempo e fornecendo insights em tempo real sobre orçamentos, rentabilidade e desempenho da equipe. Com um painel intuitivo que consolida indicadores-chave de desempenho, o Gryzzly ajuda as empresas a antecipar riscos e otimizar a alocação de recursos. Ele suporta o acompanhamento de orçamentos por cliente, a documentação de créditos fiscais de P&D e fornece análises preditivas para aprimorar a tomada de decisões e o controle dos projetos.
O BambooHR é um software líder em gestão de recursos humanos, projetado para ajudar pequenas e médias empresas a gerenciar todo o ciclo de vida do funcionário de forma eficiente. Ele integra funções essenciais de RH, como recrutamento, integração, controle de ponto, folha de pagamento, administração de benefícios e gestão de desempenho, em uma única plataforma. Ao automatizar fluxos de trabalho e oferecer relatórios robustos, análises e ferramentas de feedback e engajamento que melhoram a experiência do funcionário, o BambooHR aumenta significativamente a eficiência do RH. Com seu aplicativo móvel e amplas capacidades de integração, o BambooHR capacita ainda mais as equipes de RH e os funcionários a acessar as principais funcionalidades de RH a qualquer hora e em qualquer lugar.
Extern é uma plataforma que oferece externships remotos — experiências de trabalho de curta duração, online e baseadas em projetos — projetados para preencher a lacuna entre o aprendizado acadêmico e a preparação para a carreira. Diferente dos estágios tradicionais, os externships são escaláveis, acessíveis a diversas populações de estudantes e exigem um investimento de tempo mínimo dos gerentes da empresa, enquanto ainda proporcionam resultados impactantes. A plataforma gerencia de ponta a ponta a experiência do externship, incluindo design de projeto, recrutamento de estudantes, treinamento, mentoria e integração de entregáveis, permitindo que as empresas envolvam talentos emergentes em projetos empresariais do mundo real de forma eficiente. A Extern está comprometida em tornar a experiência de trabalho acessível a qualquer hora e em qualquer lugar, capacitando os estudantes a desenvolver habilidades essenciais, obter credenciais e aumentar sua empregabilidade.
O Sloneek é uma solução integrada de software de recursos humanos desenvolvida para otimizar e centralizar a gestão da força de trabalho para organizações de qualquer porte. A plataforma cobre todas as etapas do ciclo de vida do funcionário, oferecendo recursos como núcleo de RH, rastreamento de tempo, gestão de desempenho, análise de pessoas, integração e gerenciamento de folha de pagamento. Com uma interface moderna, intuitiva e robustas capacidades de integração, o Sloneek reduz tarefas manuais de RH, aprimora a tomada de decisões baseada em dados e garante conformidade. Seu design flexível oferece suporte a equipes locais e internacionais, tornando-o ideal para startups, pequenas e médias empresas e grandes corporações que buscam uma eficiente digitalização de RH.
Plataforma de agentes de IA de nível empresarial que automatiza vendas, atendimento ao cliente, RH e outros processos de negócios
Plataforma de gestão de recrutamento que integra ATS, CRM, atração de talentos e agendamento de entrevistas
Uma plataforma de recrutamento que gera perfis de candidatos por meio de perguntas e respostas em chat, realizando triagem e agendamento de entrevistas automaticamente.
Plataforma de gestão de RH que integra publicação de vagas, triagem de candidatos, agendamento de entrevistas e gestão de remuneração
Um marketplace de freelancers que conecta profissionais autônomos globais com a demanda de clientes.
Uma plataforma de desenvolvimento de carreira que conecta candidatos a empregadores e assina currículos a vagas.
A Lattice é uma plataforma integrada de gestão de RH projetada para melhorar o desempenho, o engajamento dos colaboradores e a eficiência do departamento de RH. A plataforma oferece ferramentas para revisões de desempenho, definição de metas, feedback e pesquisas com funcionários, além de recursos avançados de análise. Ao fornecer insights em tempo real e fluxos de trabalho automatizados, a Lattice promove uma cultura de feedback contínuo e desenvolvimento, capacitando as organizações a construir equipes de alto desempenho.
Zimyo é um sistema avançado de gestão de recursos humanos projetado para otimizar e automatizar funções essenciais de RH, como gestão de funcionários, processamento de folha de pagamento, controle de ponto, recrutamento e gestão de desempenho. Utilizando análises orientadas por IA e tecnologia em nuvem, a plataforma aumenta a produtividade dos funcionários, garante a conformidade com as leis trabalhistas e otimiza a experiência do colaborador por meio de portais de autoatendimento e ferramentas de engajamento. Adequado para empresas de todos os portes, o Zimyo integra-se perfeitamente com aplicativos de terceiros, oferecendo uma solução de RH escalável e segura.
Gryzzly é uma solução inteligente de controle de horas que se integra ao Slack e ao Microsoft Teams, projetada para agilizar a gestão de projetos automatizando o registro de tempo e fornecendo insights em tempo real sobre orçamentos, rentabilidade e desempenho da equipe. Com um painel intuitivo que consolida indicadores-chave de desempenho, o Gryzzly ajuda as empresas a antecipar riscos e otimizar a alocação de recursos. Ele suporta o acompanhamento de orçamentos por cliente, a documentação de créditos fiscais de P&D e fornece análises preditivas para aprimorar a tomada de decisões e o controle dos projetos.
O BambooHR é um software líder em gestão de recursos humanos, projetado para ajudar pequenas e médias empresas a gerenciar todo o ciclo de vida do funcionário de forma eficiente. Ele integra funções essenciais de RH, como recrutamento, integração, controle de ponto, folha de pagamento, administração de benefícios e gestão de desempenho, em uma única plataforma. Ao automatizar fluxos de trabalho e oferecer relatórios robustos, análises e ferramentas de feedback e engajamento que melhoram a experiência do funcionário, o BambooHR aumenta significativamente a eficiência do RH. Com seu aplicativo móvel e amplas capacidades de integração, o BambooHR capacita ainda mais as equipes de RH e os funcionários a acessar as principais funcionalidades de RH a qualquer hora e em qualquer lugar.
Extern é uma plataforma que oferece externships remotos — experiências de trabalho de curta duração, online e baseadas em projetos — projetados para preencher a lacuna entre o aprendizado acadêmico e a preparação para a carreira. Diferente dos estágios tradicionais, os externships são escaláveis, acessíveis a diversas populações de estudantes e exigem um investimento de tempo mínimo dos gerentes da empresa, enquanto ainda proporcionam resultados impactantes. A plataforma gerencia de ponta a ponta a experiência do externship, incluindo design de projeto, recrutamento de estudantes, treinamento, mentoria e integração de entregáveis, permitindo que as empresas envolvam talentos emergentes em projetos empresariais do mundo real de forma eficiente. A Extern está comprometida em tornar a experiência de trabalho acessível a qualquer hora e em qualquer lugar, capacitando os estudantes a desenvolver habilidades essenciais, obter credenciais e aumentar sua empregabilidade.
O Sloneek é uma solução integrada de software de recursos humanos desenvolvida para otimizar e centralizar a gestão da força de trabalho para organizações de qualquer porte. A plataforma cobre todas as etapas do ciclo de vida do funcionário, oferecendo recursos como núcleo de RH, rastreamento de tempo, gestão de desempenho, análise de pessoas, integração e gerenciamento de folha de pagamento. Com uma interface moderna, intuitiva e robustas capacidades de integração, o Sloneek reduz tarefas manuais de RH, aprimora a tomada de decisões baseada em dados e garante conformidade. Seu design flexível oferece suporte a equipes locais e internacionais, tornando-o ideal para startups, pequenas e médias empresas e grandes corporações que buscam uma eficiente digitalização de RH.