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Una plataforma de experiencia laboral remota para gestionar el diseño de proyectos, la contratación de estudiantes y la integración de resultados.

Herramientas de ContrataciónHerramientas de InvestigaciónColaboración en EquipoGestión de Proyectos
extern screenshot
ResumenAlternativas

Visitas Mensuales

423.9K

Duración Promedio

4 min

Ranking en Categoría

#45

Tasa de Rebote

0.4%

¿Qué es extern?

Extern es una plataforma que ofrece pasantías externas remotas: experiencias laborales en línea, de corta duración y basadas en proyectos, diseñadas para cerrar la brecha entre el aprendizaje académico y la preparación para la carrera profesional. A diferencia de las pasantías tradicionales, las externships son escalables, accesibles para poblaciones estudiantiles diversas y requieren una inversión mínima de tiempo de los gerentes de la empresa, al tiempo que ofrecen resultados de alto impacto. La plataforma gestiona integralmente el proceso de la pasantía externa, incluyendo el diseño del proyecto, la contratación de estudiantes, la capacitación, la tutoría y la integración de entregables, permitiendo a las empresas involucrar de manera eficiente a talento emergente en proyectos empresariales del mundo real. Extern se compromete a que la experiencia laboral sea accesible en cualquier momento y lugar, capacitando a los estudiantes para desarrollar habilidades esenciales, obtener credenciales y mejorar su empleabilidad.

Características clave de extern?

Gestión integral de proyectos
Extern maneja la definición del alcance del proyecto, la contratación, la capacitación, la tutoría y el control de resultados, minimizando el tiempo de inversión del empleador.
Experiencia remota escalable
Permite a las empresas organizar programas de manera remota para hasta 100 estudiantes, donde cada estudiante dedica de 10 a 15 horas semanales durante un período de 2 a 8 semanas.
Proyectos empresariales reales
Los estudiantes participan en proyectos significativos estrechamente alineados con los objetivos de la empresa, como investigación de mercado, análisis de clientes, validación de producto y análisis de datos.
Desarrollo de habilidades y certificación
Las externships proporcionan capacitación estructurada en habilidades de datos, narrativa, herramientas de IA y desarrollo profesional, culminando con un certificado reconocido por la industria.
Diversidad y accesibilidad
Diseñado para ampliar las oportunidades profesionales de estudiantes de diversos orígenes y reducir las barreras propias de las pasantías tradicionales.
Integración de IA y tecnología de vanguardia
Utiliza herramientas de IA como ChatGPT y Claude para mejorar las experiencias de aprendizaje, automatizar tareas y optimizar los resultados de los proyectos.

Alternativas a extern

lattice

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Lattice es una plataforma integral de gestión de RRHH diseñada para mejorar el desempeño y el compromiso de los empleados, así como la eficiencia del departamento de Recursos Humanos. La plataforma ofrece herramientas para evaluaciones de desempeño, establecimiento de objetivos, retroalimentación y encuestas a empleados, junto con capacidades de análisis avanzado. Al proporcionar información en tiempo real y flujos de trabajo automatizados, Lattice fomenta una cultura de retroalimentación y crecimiento continuos, permitiendo que las organizaciones formen equipos de alto rendimiento.

259.5K
75% Coincidencia
zimyo

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Zimyo es un sistema avanzado de gestión de recursos humanos diseñado para optimizar y automatizar funciones centrales de RR. HH., como administración de personal, procesamiento de nómina, seguimiento de asistencia, reclutamiento y gestión del desempeño. Aprovechando análisis basados en IA y tecnología en la nube, la plataforma mejora la productividad de los empleados, garantiza el cumplimiento de normativas laborales y optimiza la experiencia del empleado mediante portales de autoservicio y herramientas de compromiso laboral. Adecuado para empresas de todos los tamaños, Zimyo se integra a la perfección con aplicaciones de terceros, ofreciendo una solución de RR. HH. escalable y segura.

72.2K
75% Coincidencia
bamboohr

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BambooHR es un software líder de gestión de recursos humanos diseñado para ayudar a las pequeñas y medianas empresas a administrar eficientemente todo el ciclo de vida del empleado. Integra funciones centrales de RR. HH., como reclutamiento, incorporación, control de tiempo, nómina, administración de beneficios y gestión del desempeño, en una sola plataforma. Al automatizar flujos de trabajo y ofrecer robustos informes y análisis, junto con herramientas de retroalimentación y participación que mejoran la experiencia del empleado, BambooHR mejora significativamente la eficiencia de RR. HH. Con su aplicación móvil y amplias capacidades de integración, BambooHR empodera aún más a los equipos de RR. HH. y a los empleados para acceder a las funcionalidades clave de recursos humanos en cualquier momento y lugar.

15.3M
60% Coincidencia
opentrain-ai

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OpenTrain AI es una plataforma global de mercado freelance diseñada para ayudar a las empresas a encontrar y gestionar talento de primer nivel para anotación de datos en proyectos de IA y aprendizaje automático. La plataforma permite a las empresas descubrir, evaluar y contratar anotadores de datos calificados o proveedores de subcontratación de más de 110 países, mientras utilizan su software de anotación preferido. Con un flujo de trabajo optimizado, pagos seguros en custodia basados en hitos y una estructura de tarifas plana y transparente, OpenTrain AI ayuda a las organizaciones a reducir los costos de anotación de datos manteniendo el control total sobre sus proyectos y la privacidad de los datos.

173.7K
60% Coincidencia
sloneek

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Sloneek es una solución de software de recursos humanos integrada diseñada para optimizar y centralizar la gestión de la fuerza laboral en organizaciones de cualquier tamaño. La plataforma cubre todas las etapas del ciclo de vida del empleado, ofreciendo funciones como RR. HH. básicos, seguimiento del tiempo, gestión del desempeño, análisis de personal, incorporación y gestión de nóminas. Con una interfaz moderna y fácil de usar, y robustas capacidades de integración, Sloneek reduce las tareas manuales de RR. HH., mejora la toma de decisiones basada en datos y garantiza el cumplimiento normativo. Su diseño flexible es compatible tanto con equipos locales como internacionales, lo que lo hace ideal para nuevas empresas, pequeñas y medianas empresas, y grandes corporaciones que buscan una digitalización eficiente de RR. HH.

136.0K
60% Coincidencia
humaans

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Humaans es un sistema moderno de información de RRHH diseñado para simplificar y automatizar toda la gestión del ciclo de vida de los empleados en empresas globales. La plataforma centraliza todos los datos de los empleados con una interfaz dinámica y fácil de usar, reduciendo las cargas de trabajo administrativas hasta en un 75%. Integrada con funciones potenciadas por IA, como AI Companion para preguntas y respuestas instantáneas y gestión de documentos, Humaans capacita a los equipos de RRHH para centrarse en iniciativas estratégicas. El sistema admite flujos de trabajo personalizables, gestión de datos en tiempo real e integración perfecta con herramientas comunes, lo que lo convierte en una solución integral para equipos de alto rendimiento.

133.6K
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