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workhuman

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Eine Plattform für Mitarbeiteranerkennung und -belohnungen, die soziale Anerkennung, Leistungsfeedbacks und die Verwaltung von Belohnungen unterstützt.

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ÜbersichtAlternativen

Monatliche Besuche

815.5K

Ø Sitzungsdauer

3 min

Kategorie-Rang

#214

Absprungrate

0.2%

Was ist workhuman?

Workhuman ist ein führender Anbieter von Software für das Human Capital Management, die Unternehmenskultur durch die Ermöglichung von Anerkennung, Echtzeit-Feedback und Wertschätzung von Mitarbeitern verbessert. Die Plattform integriert soziale Anerkennung, Leistungsmanagement und Belohnungsprogramme, um die Stimmung zu heben, die Fluktuation zu senken und das Mitarbeiterengagement zu stärken. Mit globaler Reichweite und nahtlosen Integrationsmöglichkeiten hilft Workhuman Unternehmen dabei, menschenzentrierte Arbeitsplätze zu schaffen, die den Geschäftserfolg vorantreiben.

Hauptfunktionen von workhuman?

Soziale Anerkennung
Fördern Sie Peer-to-Peer-Anerkennung und -Belohnungen und etablieren Sie eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung und Motivation in allen Teams.
Echtzeit-Feedback und -Kommunikation
Ermöglichen Sie kontinuierliches Feedback und Coaching, damit Führungskräfte und Mitarbeiter bedeutungsvolle, laufende Gespräche führen können.
Analysen und Erkenntnisse
Liefern Sie datengesteuerte Erkenntnisse, um der Personalabteilung das Verständnis von Mitarbeiterengagement, Leistung und Stimmung zu erleichtern und so strategische Entscheidungsfindung zu unterstützen.
Belohnungen und Anreize
Bieten Sie einen globalen Belohnungsmarktplatz, auf dem Mitarbeiter Anerkennungspunkte gegen Waren, Reisen und Erlebnisprämien einlösen können.
Nahtlose Integration
Integrieren Sie mit HRIS-Systemen wie Workday, SAP und Oracle sowie mit Kollaborationstools wie Microsoft Teams und Outlook.
Globale Abdeckung und Mehrsprachenunterstützung
Unterstützen Sie eine mehrsprachige Plattform und internationale Belohnungen, geeignet für eine globale und vielfältige Belegschaft.

Alternativen zu workhuman

productboard

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Productboard ist eine umfassende Produktmanagement-Plattform, die als zentrale, verlässliche Quelle für alle Kundendaten dient. Es hilft Produktteams dabei, Kund:innenfeedback zu sammeln und zu analysieren, Trends bei Nutzerbedürfnissen aufzudecken und datengestützte Entscheidungen für die zukünftige Entwicklung zu treffen. Die Plattform verfügt über integrierte KI-Fähigkeiten, die es Teams ermöglichen, große Mengen an Feedback effizient zu analysieren. Productboard fördert die bereichsübergreifende Zusammenarbeit durch Tools für die Backlog-Organisation, die Planung von Releases und die Verfolgung des Fortschritts. So werden Organisationen in die Lage versetzt, ihre Produktmanagement-Prozesse zu optimieren und genau das zu liefern, was Kund:innen benötigen.

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leapsome

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Leapsome ist eine intelligente All-in-One-Plattform, die Leistungsbeurteilungen, Ziel- und OKR-Management, Mitarbeiter-Engagement-Befragungen sowie Lernen und Entwicklung vereinfacht. Durch Automatisierung, KI-gestützte Erkenntnisse und anpassbare Workflows hilft Leapsome Unternehmen dabei, Teams auszurichten, kontinuierliches Feedback zu fördern und Mitarbeiterwachstum voranzutreiben. Es integriert sich nahtlos in bestehende HR-Tools, bietet flexible Anpassung an verschiedene organisatorische Bedürfnisse und unterstützt Unternehmen aller Größen beim Aufbau einer erfolgreichen, datengesteuerten Kultur.

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Betterworks ist eine integrierte SaaS-Lösung für Performance Management, die Organisationen dabei unterstützt, Teams mithilfe transparenter Zielsetzung und kontinuierlicher Leistungsförderung auf strategische Prioritäten auszurichten. Die Plattform integriert OKRs, Echtzeit-Feedback, Coaching und Tools für Mitarbeiterengagement direkt in die täglichen Arbeitsabläufe, befähigt Führungskräfte und Mitarbeiter zur effektiven Zusammenarbeit und beschleunigt Geschäftsergebnisse. Dank KI-gestützter Funktionen steigert Betterworks die Kommunikationseffizienz, reduziert den Managementaufwand und liefert umsetzbare Erkenntnisse zur Unterstützung der Talententwicklung und organisatorischen Agilität.

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saturationio

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Saturation.io ist eine webbasierte Lösung, die speziell für Filmemacher, Produzenten und Produktionsfirmen entwickelt wurde, um Budgets, Ausgaben und Produktionslogistik effizient zu verwalten. Sie integriert fortschrittliche Drehbuchanalyse, automatisierte Budgetierung, Echtzeit-Kostenverfolgung und Tools zur Ressourcenallokation und bietet so einen detaillierten und dynamischen Ansatz für die Filmproduktionsfinanzierung. Die Plattform ermöglicht die Zusammenarbeit verteilter Teams mit Echtzeit-Updates und Zugriffssteuerungen und gewährleistet eine nahtlose Koordination von der Vorproduktion bis zur Nachproduktion. Ihre Kompatibilität mit Tools von Drittanbietern verbessert die Workflow-Integration weiter und macht sie zu einer modernen Alternative zu herkömmlicher Budgetierungssoftware.

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AdvantageClub.ai ist eine multifunktionale Plattform für Mitarbeiterengagement und Belohnungen, die darauf ausgelegt ist, die Mitarbeiterzufriedenheit, -bindung und Produktivität zu steigern. Sie integriert verschiedene Module – wie Belohnungen und Anerkennung, flexible Benefits, Gesundheitsprogramme, Umfragen und digitale Gemeinschaften – in eine einzige nahtlose Plattform. Mit über 5 Millionen Nutzern in mehr als 100 Ländern ermöglicht sie es Unternehmen, personalisierte und gerechte Belohnungserlebnisse zu schaffen, die Wertschätzung und Wohlbefinden fördern. Die Plattform bietet zudem Gamification-Elemente, Vertriebsanreize und clubs basierend auf Interessen, um die Bindung und Zusammenarbeit in einer vielfältigen Belegschaft zu stärken.

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Screenful ist eine multifunktionale Analyse-Lösung, die Aufgaben- und Projektdaten aus Tools wie Jira, Trello, Asana, monday.com, GitHub und GitLab in klare, visuelle Dashboards und Berichte umwandelt. Sie ermöglicht Teams und Stakeholdern, den Projektfortschritt, Workflow-Effizienz und Key-Metrik in Echtzeit oder durch regelmäßige Updates zu überwachen. Screenful unterstützt interaktive und anpassbare Diagramme, die komplexe Daten leicht verständlich und umsetzbar machen und dadurch die Transparenz und Entscheidungsfindung von Teams quer durch alle Branchen verbessern.

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